党的二十大提出“加快建设质量强国”。建设质量强国是推动高质量发展、促进我国经济由大向强转变的重要举措，是满足人民美好生活需要的重要途径。江海区人社局深入贯彻落实《质量强国建设纲要》，通过深入开展全民质量行动，加强基层公共就业创业服务平台建设，强化职业技能培训、用工指导等公共就业服务。

　　一是加大政策宣传力度，贯彻落实稳就业十六条政策，推行“首席服务员和服务专员”等制度，持续开展“百名服务专员进千家重点企业”“送政策送资金送服务”等活动，建立企业管理人员沟通机制，江海区人社局班子成员带头深入企业积极宣传解读实用型技能人才政策及人社政策，深入辖区企业一线，落实惠企政策推送宣传、企业招用工保障服务、技能提升服务、人才服务等，帮助企业解决涉及招工用工、政策咨询、职业技能培训及评价等问题，让企业和劳动者“看得懂算得清”，享受到真实惠。

　　二是积极开展各类招聘会，打造“一街一品”特色招聘，探索“招聘夜市”，多渠道保障企业用工。组织重点企业到武汉、长沙、广州等地重点高校和市内高校揽才。2023年组织开展各类公益性招聘会33场，发布招聘岗位超2万个。江海区人才就业驿站于今年3月份正式揭牌启用，驿站有机融合了政策措施和资源要素，设置了媒体播放区、成果展示区、政策宣传区三大功能模块，多形式展示江海区人社工作，便于群众获取就业信息，自主择业。

　　三是以“粤菜师傅”“南粤家政”“广东技工”三项工程为抓手，大力开展技能培训和促进就业服务，着力提高劳动者的技能素质，三项工程累计培训1757人次。开展2023年度江海区粤菜师傅技能竞赛，高质量推进“粤菜师傅”工程，着力培养高素质的技能人才和弘扬精益求精的工匠精神。大力实施“园区技校”技校技能培训巡回服务行动，深入企业开展15场“园区技校”技能培训，吸引873人次参加培训。

　　下一步，区人社局将积极落实上级部门推动高质量就业服务的部署，完善就业服务体系和创业扶持政策，扩大高技能人才供给，让持续改进、追求卓越的质量精神成为全社会的价值导向。