为贯彻国务院“鼓励引导农民工等务工人员留在就业地安心过年”的号召和工作部署，近日，江门市就业服务中心党支部结合局红色组织力提升“百人行动”暨暖企暖工活动，组织党员干部开展“迎新春送温暖、稳岗留工”行动，走访行业协会、企业和组织线上问卷调查，为重点用工提供用工保障和就业服务。

党支部书记带队到江门市人力资源管理协会，指导协会发动会员企业鼓励员工留在江门过年，配合开展员工流向和用工需求调查。支部党员分组深入结对走访金莱特电子、李锦记食品、盈进彩印、荣盛实业、东望洋食品、竞晖实业、安诺特饮具、领益智造、知美屋食品、金刚电源等重点用工企业，宣传人社部门鼓励异地务工人员留江过节工作政策和措施，了解企业务工人员返乡返岗和用工需求，同时，指导企业加强人文关怀，多形式引导员工留在江门过节，落实各项防控措施，丰富留守员工节假日活动，并收集有关企业鼓励员工留江过节的典型案例，如金莱特电子公司出台春节在岗员工奖励方案，通过发放补贴等形式，多渠道鼓励员工留江过节，并制订一系列活动计划，与留守员工共度佳节。

截至目前，已实地走访企业20多家，参与线上问卷调查企业1600多家，员工9000多人。通过活动的开展，进一步增进了政企之间的交流，在送上就业创业政策礼包的同时，了解企业春节前后用工需求情况，为应对疫情新形势、保障企业稳岗增产、实现新年“开门红”夯实基础。

江门市就业服务中心供稿